Observera:
I konceptet ingår att kommunen deltar som mentor i den följande omgången av Modellkommuner. Mentorskapet innebär inte att kommunen eller regionen tar på sig en expertroll när det gäller jämställdhetsintegrering, styrnings- eller ledningsfrågor. Snarare handlar det om att utifrån sin erfarenhet som benchmarkingkommun kunna vägleda nya deltagare i konceptet. Det ger också möjlighet att fortsätta arbetet med jämställdhetsintegrering i den egna organisatioen.